• ღირს თუ არა მარკეტინგის პერსონალის ტრენინგი?

  გამოაქვეყნა კლოდია ალერსი 2025 წლის 1 აგვისტოს, 10:59 საათზე

  ღირს თუ არა მარკეტინგის პერსონალის ტრენინგი?

  🔵 პირველ რიგში, დროის ფაქტორია: თქვენს თანამშრომლებს რეალურად რა დრო სჭირდებათ, რომ ღირსეული LinkedIn პოსტების წერა შეძლონ?

  თავდაპირველად ფიქრობთ: "რა თქმა უნდა, ამას შიდა რესურსებით მოვაგვარებთ; აუცილებლად ვინმე დაპოსტავს რამეს". განსაკუთრებით ChatGPT-ის დახმარებით.

  🔵 მაგრამ როგორ უნდა იმუშაოს ამან, თუ მმართველი დირექტორი და თანამშრომლები თავად არ არიან LinkedIn-ის ექსპერტები? ცოდნა პრაქტიკული გამოცდილებიდან მოდის.

  მათ არ იციან, რას აკვირდება ალგორითმი. თუნდაც მას გაეცნონ, ყოველ რამდენიმე თვეში რაღაც ისევ იცვლება.

  🔵 რასაც ხშირად უგულებელყოფენ: საკუთარ ბრმა წერტილებს ვერ ამჩნევ. დაგეხმარებათ, თუ სხვა გარედან შეაფასებს.

  🔵 და: მარკეტინგი არ უნდა მოსწონდეთ დირექტორებსა და თანამშრომლებს. ის მომხმარებლებს უნდა მოეწონოთ. გაგიკვირდებათ, რომელი კამპანიები ეხმიანება პოტენციურ მომხმარებლებს – მათ შორის ისეთებსაც, რომლებიც თავად არ მოგეწონებოდათ.

  🔵 შემდეგ არის კიდევ ერთი საკითხი: თქვენ შეგიძლიათ ნახოთ ისეთი მეტრიკები, როგორიცაა მოწონებები და ჩვენებები, მაგრამ ისინი სწორად უნდა იქნას განმარტებული.

  "ლაიქების" მაღალი რაოდენობა არ ნიშნავს, რომ აუცილებლად მიიღწევა ბრუნვის გაზრდის მიზანი. ზოგ შემთხვევაში, ვირუსული პოსტების დიდმა რაოდენობამ შეიძლება, პირიქით, გამოიწვიოს ბრუნვის შემცირება, თუ ისინი არასწორ აუდიტორიას ესახება.

  ან თქვენს გუნდში გყავთ პროფესიონალები, რომლებსაც უკვე აქვთ მარკეტინგში მრავალწლიანი პრაქტიკული გამოცდილება. შესანიშნავია. ან ეძებთ გარე პროფესიონალებს. ნებისმიერი შუალედური ვარიანტი დიდ დროს – და, შესაბამისად, ფულს დაგიჯდებათ.

  ოდესმე გიწვრთნიათ პერსონალი ნულიდან კონკრეტულ სფეროში? რამდენად სწრაფად წარიმართა ეს პროცესი?

  კლოდია ალერსი უპასუხა 1 დჲეთნა, 2 მვჟვუა ოპვეთ 1 წევრი · 0 პასუხი
• 0 პასუხი

პასუხის გასაცემად შედით სისტემაში