-
போலி வேலை விண்ணப்பங்களின் வியாபாரம்
„AGG-ஹாப்பிங்“ என்ற சொல், நிறுவனங்களுக்குப் பெருகிய முறையில் கவலையை ஏற்படுத்தி வரும் ஒரு மோசடியைக் குறிக்கிறது: ஏனெனில் கண்ணாடி அறிக்கைகள், மக்கள், நிராகரிக்கப்பட்டால் இழப்பீடு கோருவதற்காகவே, பொது சமமான நடத்தைச் சட்டத்தை (AGG) மீறக்கூடிய வேலை விளம்பரங்களுக்கு குறிப்பாக விண்ணப்பித்து வருகின்றனர் – இருப்பினும், அவர்களுக்கு வேலைக்குச் சேர்வதில் உண்மையான ஆர்வம் எதுவும் இல்லை.
AGG ஒரு முக்கிய நோக்கத்தை நிறைவேற்றுகிறது: இது வயது, பாலினம், இனப் பூர்வீகம், மாற்றுத்திறன் அல்லது பாலியல் அடையாளம் ஆகியவற்றின் அடிப்படையில் வேலை விண்ணப்பதாரர்களைப் பாகுபாட்டிலிருந்து பாதுகாக்க வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது, மேலும் இழப்பீட்டுத் தொகையை வழங்குகிறது. மிக சமீபத்தில், ஹாம் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் ஒரு „AGG ஹாப்பர்“ (ஹௌஃபே.டிஇ). AGG-இன் கீழ் இழப்பீட்டிற்குத் தகுதிபெற, வேலையில் உண்மையான ஆர்வம் இருக்க வேண்டும் என்பதை ஃபெடரல் நீதிமன்றம் மற்றும் ஐரோப்பிய நீதிமன்றம் ஆகியவற்றின் மைல்கல் தீர்ப்புகள் ஏற்கெனவே தெளிவுபடுத்தியிருந்தன.
மன்னிக்கவும், பதில்கள் எதுவும் கிடைக்கவில்லை.
பதிலளிக்க உள்நுழையவும்.